国家公務員の専門学校・予備校【評判・口コミ評価の高い】
国家公務員の専門学校・予備校で評判・口コミ評価の高いスクールをまとめて調査・分析しました。
その結果をふまえて、国家公務員専門学校おすすめランキングを作成しました。【国家公務員予備校を含んで比較】
国家公務員専門学校比較ランキング【人気予備校含む】
魅力・難易度・倍率【競争率】
国家公務員試験の特徴・魅力や難易度・倍率などの試験概要について説明します。
一括りに国家公務員といっても様々な種類があります。例えば一般職、特別職、非現業職員、検察官、独立行政法人職員に大きく分かれます。この内割合的に多いのは一般職、特別職、非現業職員ですね。一般職の国家公務員とは通常の国家公務員一般職・総合職試験に合格した人ですね。特別職の国家公務員は防衛省職員（自衛官）、裁判所職員が多いですね。それと意外性で言えば内閣総理大臣や国務大臣も国家公務員特別職になります。
地方公務員と国家公務員は比較されることが多いですね。ココでは地方公務員と国家公務員の違いについて見ていきましょう。
大きな違いとして挙げられるのは仕事内容ですね。地方公務員の場合は市や県の行政機関で働くことになりますので、住民の窓口的な役割を果たすことが多いのです。県については市に比べると住民と直接関わる仕事は少ないのですが、やはり市と連携することもありますので、そういった仕事もあります。国家公務員の場合は大きく本省と地方出先機関に分かれます。出先機関の場合はハローワーク・税務署など住民とコミュニケーションを取る仕事もありますが、本省の場合は国の政策・立法など基本的に窓口的な業務はほとんどありません。
本省勤務の場合はニュースになるような規模の大きな仕事を任されることが多いので、婚姻届・住民票の手続きや国と市の中継役になっている県の仕事とは異なり、自分が現在している仕事が大きな影響を与える可能性がありますので、責任感が強くないと勤まらないでしょう。
また、国の出先機関はそうでも無いですが、国の本省勤務は昔も今の激務ということで有名ですね。深夜残業は当たりまえで、仕事が辛くて辞めていく職員も中にはいるようです。特に国家Ⅰ種（現在の総合職）採用組のいわゆるキャリアは２０代～３０代はめちゃくちゃ働くことを覚悟しておいた方がいいかもしれません。
また、試験区分や種類によって異なりますが、地方公務員試験に比較して難易度は高く、倍率が１０倍を超える試験が多いのが特徴的です。例を挙げると地方初級より高卒国家一般職の方が基本的には難易度が高いと考えておくといいでしょう。
年収・給料・ボーナス・出世事情
国家公務員は総合職採用の場合は給料・年収水準が地方公務員の平均より高いのですが、それ以外の一般職採用となると地方公務員の平均年収より大きく下回ります。年収・給料・ボーナスを期待するなら国家公務員より政令都市・中核市がおすすめです。
出世については総合職と一般職で全く異なります。例えば総合職で警察庁に入庁した場合、２０代中盤～後半で警察署長を任されますが、一般職では出世レースに勝ち抜いて５０代以降で就任するのが通常です。地方公務員に出向になった総合職の例を考えても同じことが言えます。例えば県庁の場合は最高ポストが部長級であるケースが多いのですが、数百人いる同期の中で部長になれるのは２～３名くらいです。しかも年齢で考えると５０代中盤くらいが通常です。しかし、総務省等のキャリア官僚であれば３０代後半～４０代前半で就任することができます。
「国家公務員の専門学校」のページは終了しました。
＊上記の内容は一部情報が古い可能性があります。正確な情報については採用試験公式ページをご覧ください。